女性だけ我慢？「働く女性応援」冊子に批判
広島県が作成した「働く女性応援よくばりハンドブック」は、子育てしながら働く女性に向けて、育休明けの労働条件、休暇制度など役立つ情報を紹介しています。しかし、ＳＮＳなどで批判の声があがっています。なぜなのでしょうか。 ◇ 小野高弘・日本テレビ解説委員国際部デスク 「原因となったのは『ワーキングママの心構え』というページです」 「例えば、同僚から『“子どもが熱を出したから…”と早退するのは仕方ないけど、仕事を代わる同僚の負担も考えてほしいんだよね…』と言われないためのアドバイスとして『感謝の言葉をこまめに伝えるのは、重要ですよ』と書かれています」 「また、夫から『“私ばかり家事と育児をしている”というけど、こっちだって仕事で疲れてるんだよね。夜泣きがうるさくても我慢してるし、多少は手伝っているんだから勘弁してほしいな…』と言われると…。これについてのアドバイスは『ちょっと大げさに感謝すると、パパもやる気を出してくれます』と記されています」 有働キャスター 「どちらも妻の側が『感謝してね』『配慮してね』ということですね」 小野 「このページについて、ＳＮＳで批判があがっています。『なぜ女性だけが肩身の狭い思いをすること前提？』『母親はどれだけ頭を下げたら良いのですか？子育ては２人でするもの』という声があがりました」 「ジェンダー問題に詳しい東京工業大学の治部れんげ准教授は、このページについて、『感謝の気持ちを持たないと、周りから疎まれるかもしれないという、働く女性へのある種の圧力として働いたり、これから働こうと思っている人に“やっぱり無理かな”という方向に働いてしまう』と指摘しています」 「広島県の担当者は『これを機に中身を見直し、改めるべきところは改める』としています」 有働 「落合さんは、どのように受け止めましたか？」 落合陽一・筑波大学准教授（「ｎｅｗｓ ｚｅｒｏ」パートナー） 「同僚へのアドバイスはそんなに変ではないけれど、“あわせワザ”で怒る人がいるというのもよくわかる」 「ジェンダー観が一世代前の人が、全体を統括して考えていると、これが全部するっと通ってしまうのかなということは思うのですが。ただ、炎上させるのではなく、優しく教えてあげてもいいんじゃないかと思ったところです」 有働 「この冊子も、女性の側だけが感謝したり我慢したりというアドバイスじゃなくて、例えば、他の人が『おまえ、今の時代、これを言うとヤバいよ』みたいな助言をするとか、社会のあり方を変えていくようなアドバイスだったら…」 落合 「見過ごされたのかなと思いますけど。ただ、誰かが統括して全部見られるわけではないので、相互監視的にやっていって、ネットで炎上させるのではなくて、普通にメールで教えてあげればいいだけの話だと思いました」 （１１月３０日放送『ｎｅｗｓ ｚｅｒｏ』より）
広島
2021.12.01 01:57
